Apprendre à bien connaître les rouages de son organisation dès le départ; voilà un réflexe que devrait avoir tout bon communicateur. Cela est d’autant plus vrai lorsqu’on est édimestre de l’intranet de son ministère. C’est exactement ce qu’a pris soin de faire Raphaëlle Le Pors, dès son arrivée dans ses fonctions au ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion. Ses collègues et supérieurs n’ont pas tardé à être impressionnés par sa rapidité et son efficacité, si bien que les tâches d’édimestre Internet par intérim lui ont vite été confiées, en plus de celles de l’intranet. Dotée d’un sang-froid et d’une grande capacité d’écoute, Raphaëlle comprend rapidement les besoins de sa clientèle ainsi que les enjeux des mandats souvent très complexes qui lui sont confiés et qu’elle réalise, chaque fois, avec succès. Son esprit d’équipe et son leadership lui donnent la capacité de rallier facilement ses collègues autour d’idées novatrices et de solutions créatives qui servent le Ministère et ses différentes clientèles au-delà des attentes. Curieuse et très intéressée par les tendances du Web, Raphaëlle aime se garder au fait des meilleures pratiques en assistant à des formations ou en lisant sur le sujet. Cette soif de connaissances et de dépassement a vite fait d’elle une personne-ressource de très bon conseil pour ses collègues, et même à l’extérieur de la Direction des communications. Cette fille d’équipe s’implique également beaucoup pour le recrutement et l’intégration des stagiaires et des membres de la Direction. Avec toutes ces qualités, on comprend facilement pourquoi Raphaëlle est autant appréciée dans son milieu de travail.
